Aufeinander achten

Freiwillige vor

Als verantwortungsvolles Unternehmen möchten wir einen Teil dazu beitragen, diejenigen zu unterstützen, die es weniger gut haben als wir. Deshalb spenden wir jedes Jahr 10 % unseres Gewinns für den guten Zeck und ermöglichen jeder innocent- Mitarbeiterin und jedem innocent-Mitarbeiter einen „Volunteering Day“ im Jahr. Dieser Tag kann nach Belieben für ehrenamtliche Tätigkeiten genutzt werden.

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Wie sich alle bei innocent für Nachhaltigkeit einsetzen

Wir von innocent versprechen, unsere Produkte so verantwortungsvoll und nachhaltig wie möglich zu produzieren. Um dieses Ziel zu erreichen, brauchen wir vollen Einsatz von jeder und jedem Einzelnen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. So sorgen wir dafür, dass alle begeistert dabei sind.

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Wie wir auf mentale Gesundheit achten

Wir von innocent wollen es Menschen einfacher machen, sich gesund zu ernähren. Darum machen wir Getränke mit Obst. Doch zum Gesundsein gehört mehr als ein gesunder Körper. Auch ein gesunder Geist und eine gesunde Seele sind Teil davon. Darum haben wir 2019 Mental-Health-Maßnahmen für alle innocent-Mitarbeiter eingeführt.

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Der innocent Volunteering Day 2019 bei der Münchner Tafel

Jede innocent-Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter bekommt jedes Jahr einen Sonderurlaubstag, um diesen Tag dem guten Zweck zu widmen. Unser Sales-Team in München hat 2019 diesen Tag genutzt, um bei der Münchner Tafel mitzuhelfen.

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Der innocent Volunteering Day 2019 in Heidelberg

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bekommen jedes Jahr einen Sonderurlaubstag, um diesen Tag dem guten Zweck zu widmen. Unser Außendienst hat 2019 eine Kita in Heidelberg besucht und dort mit hochgekrempelten Ärmeln ein bisschen mitangepackt.

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